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        誰來給深圳鐘點工當保障

        2018/6/23 15:48:21本站原創 【字體:

         
        深圳是一個外地人口比較多的城市,由于諸多原因,導致深圳南山鐘點工供不應求的現狀,目前深圳市南山區家協日前通過政協委員遞交提案,提案建議,應為制定南山鐘點工最低工資標準,并解決她們的社會保險問題。據統計,目前深圳市從事家政工作大約有40萬,都沒有解決這批人社保問題(據《深圳日報》報道)。
        我們都清楚發展服務業在深圳地區的重要性,所以要留著家政人才首要一點就是先解決好從事家政人員的“后顧之憂”。不然的話,深圳家政公司的從事人員不會一心一意從事家政服務的,大力發展服務行業就根本談不上了。
        由于社會發展要求,不少的家庭需要家政服務,接送孩子上下學、打掃家庭衛生、照看老人、買菜煮飯……深圳鐘點工成了家政市場上的寵兒。比如說接送小孩的上下學,很多家庭出高價找一個“可靠老實”的鐘點工,卻找不到。而目前,我國家庭服務業基本上還處于“小、散、弱”的狀態,多數深圳家政公司都是走中介服務的路子。據中國日報網報道,國際勞工組織和全國婦聯提供的數據統計顯示,深圳和廣州有超過40%、北京有26%的家政工人沒有和家政服務機構或者雇主簽訂合同,有超過50%的家政工沒有參加任何一種保險計劃。
        由于工作前沒有簽合同,所以許多鐘點工的不到《勞動法》保護,也難通過民事訴訟來保障自己的權利。家政工作人員缺乏基本保障,讓她們感到不公平的對待,會影響到服務質量。

         


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